Stärken-Interview
Die Lerngäste finden über Energiefragen Stärken, die im Alltag unauffällig sind.
Einstieg und Warm-upCoaching und Einzelarbeit
Leitfrage
Bei welcher Tätigkeit vergisst du die Zeit?
So gehst du vor
- Zu zweit. Person A stellt Fragen, die auf Energie zielen: Was hast du als Kind getan, das du heute noch tust, nur besser? Bei welcher Tätigkeit vergisst du die Zeit? Was würdest du tun, wenn niemand dafür bezahlt?
- Person B antwortet. Person A markiert währenddessen auf dem Stärkenscanner® die Stärken, die sie hört.
- Nach zehn Minuten zeigt Person A die Markierungen. Person B korrigiert und ergänzt.
- Wechsel.
- Im Plenum: Welche Frage hat am meisten ans Licht gebracht?
Varianten
Im Einzelgespräch als Einstieg in die Stärkenarbeit.
- Dauer
- 20 bis 30 Min.
- Gruppe
- 2 bis 20 Personen
- Material
- Fragenliste
- Für wen
- Trainer, Berater, Therapeuten, Lehrkräfte
Stärkenscanner® Classic Stoffchart189,00 € zzgl. MwSt.Die Gruppe arbeitet gemeinsam. An der Wand sehen alle dieselben Wörter.
Dazu passt: Stärkenscanner® Classic 2Go. Wenn jede Person zusätzlich für sich markieren soll.
Noch mehr Methoden für den Stärkenscanner®. Gleicher Anlass, andere Idee.
Ein Scanner, drei Formate. Je nachdem, wer draufschaut.
Jede Methode hier funktioniert mit dem Stärkenscanner®. Welches Format du brauchst, hängt davon ab, ob jeder für sich sucht oder die ganze Gruppe gemeinsam an der Wand arbeitet. Bei jeder Methode steht, was am besten passt.

Stärkenscanner® 2Go
Klappkarte mit Stärkenbegriffen. Eine pro Person. Für Einzelarbeit, Coaching und alle Methoden, in denen jeder für sich markiert.

Stärkenscanner® Poster
A1 oder A0. Hängt dauerhaft im Raum, die ganze Gruppe sieht dieselben Wörter. Für feste Seminar- und Klassenräume.

Stärkenscanner® Stoffchart
Faltbar auf A4. Für Gruppenmethoden an der Wand, wenn du zu deinen Lerngästen reist.


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